«Je travaille dans la même boîte depuis dix ans. Chaque année, fin décembre, mon patron me dépose une enveloppe sur mon bureau, à titre de cadeau. Or, cette année, mon «cadeau de Noël» risque de passer à la trappe, à cause de la crise. Suis-je quand même en droit d’y prétendre?»

De manière générale, le bonus est une gratification qui dépend du bon vouloir de l’employeur, lequel décide librement de l’accorder ou non. L’employé n’a donc pa...