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Mon contrat s'éteint-il à la retraite?

«Je travaille dans une entreprise privée et, cet été, j’atteindrai l’âge de la retraite. Est-ce que mon contrat prendra fin automatiquement?»

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D’une manière générale, le contrat de travail ne prend pas fin automatiquement à l’âge de la retraite. Il convient donc de le résilier expressément et dans les formes, c’est-à-dire en respectant le délai de préavis. Si ni l’employeur, ni le travailleur ne le résilie, le contrat continue alors à courir. 

Toutefois, il est possible que votre contrat, le règlement d’entreprise ou une éventuelle convention collective de travail règle cette question en prévoyant une fin automatique. Il arrive aussi que l‘usage dans l’entreprise soit tel que l’employeur et l’employé peuvent valablement s’attendre à ce que les rapports de travail prennent fin spontanément à ce moment.

A noter que, pour les employés de l’État, le contrat s’éteint généralement automatiquement.