«Dans le canton de Vaud, il y a neuf jours fériés officiels. En 2011, toutefois, je n’aurai bénéficié que de six jours de congé, puisque trois autres tombent sur des fins de semaine. Mon patron ne devrait-il pas remplacer ces jours perdus?»

Non, sauf si votre contrat de travail, un règlement d’entreprise ou une convention collective en disposent autrement, par une réglementation plus généreuse que la norme.

Il est vrai qu’en 2011, six jours fériés seulement d...