«Le 1er mars, j’aurais dû commencer un nouvel emploi. A peine arrivé, mon supérieur m’a annoncé que «mon» poste n’était plus libre. Mon prédécesseur, une femme, aurait soudain décidé de revenir, après avoir fait une fausse couche. J’ai été payé pour sept jours seulement et j’ai pu rentrer à la maison immédiatement, sans avoir pu prouver mes capacités. Est-ce légal?»

Oui. Si votre contrat ne stipule rien d’autre, le premier mois est consi...