Deux garages étaient membres, jusqu'à fin 1996, d'une organisation patronale qui avait signé une convention collective garantissant un maximum de 40 heures de travail par semaine, un 13e salaire et cinq semaines de vacances. Ils décident de modifier leurs contrats, prévoyant dès le 1er janvier 1997 de nouvelles conditions de travail moins favorables. Le syndicat FTMH peut-il protester en saisissant le justice? Oui, dès lors qu'il invoque un acte de concurrence déloyale lésant les int...