Une société avait engagé un cadre en qualité de vice-président pour l'Europe, généreusement rétribué à raison de 276 000 fr. par an, allocations non comprises. Il devait travailler à Genève. Près d'un mois avant de prendre ses fonctions, le cadre apprend toutefois que la société met fin au contrat en raison de mesures de restructuration. En dédommagement, elle lui verse une "indemnité de départ" de 580 000 fr. Cette somme fait partie du "salaire déterminant" soumis à l'AVS...